Cara Buat CV dengan ChatGPT: 10 Prompt Siap Salin + Cara Pakainya

Aku sedang menyusun CV untuk melamar posisi [posisi target] di bidang [industri].

Aku merasa tidak punya pengalaman yang layak ditulis, tapi ini yang pernah aku lakukan: [ceritakan apa saja secara acak: kerja part-time, organisasi, kepanitiaan, proyek kuliah, freelance, pekerjaan rumah tangga].

Tugas kamu: ajukan 8 pertanyaan singkat satu per satu untuk menggali pengalaman yang ternyata bernilai untuk posisi itu.

Jangan mengarang pengalaman yang tidak kusebutkan. Setelah cukup bahan, berhenti bertanya dan susun hasilnya jadi daftar poin pengalaman.

Berikut pengalaman non-kerja formalku: [contoh: pengurus himpunan, panitia acara 500 peserta, admin toko online keluarga, proyek akhir kuliah].

Ubah menjadi bullet CV yang sah dan profesional untuk posisi [posisi target].

Aturan: gunakan kata kerja aksi, sebutkan skala (jumlah orang, dana, durasi, peserta) hanya dari angka yang kuberikan, dan hindari istilah organisasi yang tidak dipahami recruiter perusahaan.

Setelah itu, jelaskan dalam satu baris mengapa masing-masing bullet relevan dengan posisi tersebut.

Bertindaklah sebagai penulis CV profesional. Buatkan ringkasan profesional 3 kalimat untuk CV dalam Bahasa Indonesia.

Posisi target: [posisi]

Pengalaman: [jumlah tahun + bidang + jenis perusahaan]

Keahlian inti: [3-4 keahlian yang relevan]

Pencapaian terbesar: [sebutkan dengan angka bila ada]

Aturan: kalimat pertama menyatakan siapa aku secara profesional, kalimat kedua bukti kemampuan, kalimat ketiga nilai yang kubawa. Dilarang memakai klise seperti "pekerja keras", "mampu bekerja dalam tim", atau "berorientasi pada target".

Aku ingin melamar [posisi target] dengan latar belakang utama di bidang [bidang lama].

Alasan pindah: [jelaskan singkat]. Pengalaman lama yang bisa ditransfer: [sebutkan 3-4 kemampuan yang tetap relevan].

Buatkan 3 versi ringkasan CV: satu yang menonjolkan kemampuan yang bisa ditransfer, satu yang menonjolkan bukti belajar cepat, dan satu yang paling singkat.

Jangan menyebut alasan pribadi di luar yang kutulis, dan jangan menutupinya dengan kalimat basa-basi.

Ubah cerita pengalaman kerjaku menjadi 4 bullet CV profesional berbahasa Indonesia.

Posisi: [jabatan] di [jenis perusahaan], periode [bulan-tahun].

Cerita saya apa adanya: [tulis apa yang kamu lakukan, bagaimana caranya, dan apa yang berubah setelahnya].

Aturan: setiap bullet dimulai kata kerja aksi, maksimal 20 kata, dan memuat hasil bukan sekadar tugas. Kalau angka hasil tidak kusebutkan, tanyakan dulu — jangan mengarang angka.

Berikut bullet CV saya yang sudah jadi: [tempel 3-5 bullet].

Posisi target: [posisi].

Untuk tiap bullet: nilai 1-10 seberapa kuat bagi recruiter, tunjukkan bagian yang lemah, lalu tulis versi perbaikannya.

Kalau sebuah bullet tidak bisa diperbaiki karena tidak ada hasil terukur, bilang terus-terangan dan usulkan pertanyaan yang harus saya jawab untuk memperkuatnya.

Berikut job description posisi yang saya lamar: [paste seluruh teks lowongan].

Daftar kemampuan saya apa adanya: [tulis semua yang kamu kuasai, termasuk tools, bahasa, dan kemampuan non-teknis].

Tugas kamu: pisahkan menjadi Technical Skills dan Soft Skills yang layak masuk CV, tandai mana yang persis diminta lowongan, dan tunjukkan permintaan lowongan yang belum kamu punya sama sekali.

Jangan menambahkan skill yang tidak kusebutkan. Untuk soft skills, buang yang tidak bisa dibuktikan oleh bullet pengalamanku.

Ini CV saya: [paste isi CV].

Ini lowongan yang dituju: [paste job description].

Buat tabel berisi: (1) keyword atau persyaratan yang muncul di lowongan, (2) apakah sudah ada di CV-ku, (3) bagian CV mana yang perlu diperbaiki kalau belum.

Di akhir, sebutkan 3 perubahan yang paling menaikkan kecocokan, dan 1 red flag yang bisa membuat lamaranku ditolak lebih dulu.

Saya punya satu CV inti: [paste CV].

Saya akan melamar ke 3 posisi ini: [lowongan A], [lowongan B], [lowongan C].

Untuk masing-masing posisi, buat versi CV-ku yang disesuaikan: ubah ringkasan, urutkan bullet pengalaman dari yang paling relevan, dan sesuaikan bagian skill.

Tegaskan apa yang kamu ubah dan mengapa. Jangan pernah mengubah fakta pengalaman saya.

Bertindaklah sebagai recruiter dengan pengalaman 10 tahun merekrut untuk posisi [posisi target] di Indonesia.

Review CV ini dengan standar kamu menyaring lamaran sungguhan: [paste CV].

Jawab berurutan: (1) kesan 6 detik pertama, (2) tiga hal yang membuat kamu memanggil saya, (3) tiga hal yang membuat kamu melewati CV saya, (4) pertanyaan interview paling tajam yang akan kamu ajukan dari isi CV ini.

Beritahu saya bagian yang terdengar seperti tulisan AI dan perlu dibuat lebih spesifik.